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Costo por día de una cuadrilla
¿Cuánto le cuesta de verdad una cuadrilla por hora y por día, ya con impuestos, workers’ comp, seguro y camiones? Escriba sus propios números. Los que vienen llenos son solo un punto de partida, así que cámbielos todos.
1. Quién está en la cuadrilla
Una línea por puesto. El sueldo por hora es lo que paga antes de impuestos. Solo un punto de partida, cámbielo.
2. Costos del año
3. Tiempo y margen
Los números de su cuadrilla
Precio mínimo por día con su margen
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Costo completo por hora de cuadrilla
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Costo completo por día
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Precio mínimo por hora cobrada
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Costo completo por persona por hora
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Solo un estimado, hecho con los números escritos. El costo por persona por hora es el número que va en el estimador de trabajos.
Cómo se hace la cuenta
- Sueldos del año = en cada puesto, personas × sueldo por hora × horas pagadas por día × días de trabajo.
- Impuestos y comp = sueldos del año × su porcentaje.
- Costo de la cuadrilla al año = sueldos + impuestos y comp + seguro + camión y equipo + otros.
- Costo por hora de cuadrilla = costo del año ÷ (horas que se cobran por día × días de trabajo).
- Costo por día = costo del año ÷ días de trabajo.
- Precio mínimo por día = costo por día ÷ (1 − margen).
Preguntas sobre el costo de la cuadrilla
¿Qué es el precio por día de una cuadrilla?
Es lo que cobra por una cuadrilla trabajando un día completo, con su camión y su equipo. Algunos dueños cotizan por día en trabajos grandes o después de tormentas. Aunque usted cotice por trabajo, saber su precio por día le dice el precio más bajo que todavía paga sus costos.
¿Qué quiere decir costo completo?
Quiere decir todo lo que cuesta tener la cuadrilla trabajando, no solo los sueldos: impuestos de nómina, workers’ comp, seguro de responsabilidad, camiones, chipeadoras, combustible del año y cualquier otro gasto para tener esa cuadrilla en la calle.
¿Qué porcentaje pongo para impuestos y workers’ comp?
Use sus propios números. Su servicio de nómina le dice la parte de impuestos que paga el patrón, y su tarifa de workers’ comp está en su póliza, casi siempre como un costo por cada $100 de nómina. Súmelos como porcentaje de los sueldos. El trabajo de árboles es de alto riesgo, así que el comp puede ser una parte grande. Explicación corta, no es consejo legal ni de impuestos.
¿Qué son las horas que se cobran por día?
Las horas que le puede cobrar a un cliente. Si la cuadrilla cobra 9 horas pero pasa 1 hora manejando y 1 hora cargando o arreglando equipo, usted cobra unas 7. La herramienta reparte todos los costos del año entre las horas que se cobran, no las que se pagan.
¿Cuántos días de trabajo al año pongo?
Cuente los días que la cuadrilla de verdad trabaja en un año normal. Quite los fines de semana que no trabaja, los días festivos, los días de mal clima y las semanas lentas. Sus registros de trabajos del año pasado son la mejor guía.
¿Mi propio sueldo va aquí?
Si usted trabaja en la cuadrilla, agréguese como un puesto con un sueldo justo. Si usted lleva la oficina y vende, su sueldo va en los gastos fijos. De cualquier forma lo tienen que pagar los trabajos, así que tiene que estar en algún lado de sus precios.
¿El precio mínimo por día es lo que debo cobrar?
Es un piso, no una meta. Abajo de ese precio pierde dinero. Muchos trabajos tienen riesgo, equipo especial o acceso difícil que vale más. Use el estimador de trabajos para poner precio a un solo trabajo.
¿Lirevon tiene soporte en español?
La recepcionista con IA con soporte telefónico en español es parte del plan Growth (997 dólares al mes). En los otros planes la recepcionista contesta en inglés.
¿Se manda lo que escribo a Lirevon?
No. Las cuentas se hacen en su navegador. Sus números solo se guardan en este navegador, en este aparato, para que el formulario esté lleno la próxima vez.
Mantenga la cuadrilla ocupada
Una cuadrilla pagada sin trabajo es el día más caro.
El Sistema Never-Miss-A-Job de Lirevon manda un texto en 30 segundos a cada llamada perdida, contesta con una recepcionista con IA y da seguimiento a cada cliente, para que su calendario siga lleno.